Mais de 570 mil trabalhadores afastados de suas atividades em 2020. O número é 26% maior do que em 2019, segundo a Secretaria Especial da Previdência e Trabalho, ano em que o trabalho era majoritariamente presencial. O aumento é um dos inúmeros reflexos da pandemia, que tem exigido dos gestores atenção especial à saúde mental dos colaboradores. Neste contexto, o psicólogo tem papel fundamental.

Desde o início da pandemia, o Sesi no Paraná estabeleceu diversas ações para apoiar os trabalhadores da indústria. Entre elas, o canal de acolhimento, é disponibilizado um número de WhatsApp para os trabalhadores da indústria que precisam de apoio emocional neste período de pandemia. “Notamos que uma das maiores causas de afastamento ainda são os agravos à saúde de natureza comportamental, muitas vezes disfarçados com outros sintomas, como dores no corpo e na coluna, dores de cabeça, tremores, distúrbios gastrointestinais”, sinaliza Ronaldo Ruaro, médico do trabalho do Sistema Fiep.

“Desde 2014, o Sesi no Paraná vem desenvolvendo diversas ações em conjunto com as indústrias na promoção da saúde mental dos trabalhadores. Com a pandemia, percebemos que precisávamos intensificar nosso trabalho, e um exemplo foi a criação deste canal de acolhimento”, completa afirma Kátia Ferreira, consultora de negócios do Centro de Inovação Sesi Longevidade e Produtividade. Ela explica que a atuação do Sesi no Paraná, além de abranger o acolhimento individual no canal, também envolve ações psicoeducativas com líderes e grupos de trabalhadores, pesquisas e  atuações customizadas, visando promover bem-estar e contribuir para que as indústrias façam a gestão da saúde mental nos ambientes de trabalho.